I MINI-JOBS ALL’ITALIANA

DI CLAUDIO MARTINI
il-main-stream.blogspot

Nella puntata di Ballarò del 22 ottobre scorso la trasmissione di
Giovanni Floris fece quello che probabilmente sarà ricordato come il
primo servizio giornalistico della sua storia: un’inchiesta sulla
diffusione dei mini-jobs in Germania
. Andatela a cercare. È
molto interessante. La giornalista descrive quello dei mini-jobs come
un “meccanismo infernale”, una specie di “tunnel”,
“dal quale è difficile uscire”. Il fatto è che la
retribuzione prevista da tali contratti è talmente ridicola (nella
maggior parte dei casi sotto i 500 euro al mese) da non garantire la
sussistenza del lavoratore che la riceve; conseguentemente, per
vivere
, questi lavoratori hanno assoluto bisogno di percepire
tutta una serie di aiuti e sussidi da parte dello Stato, che
comprendono redditi di integrazione del misero salario, aiuti per il
pagamento dell’affitto, buoni per il mantenimento dei figli ecc ecc.Ma per continuare a percepire tali sussidi, il lavoratore deve
dimostrare di meritarseli: in pratica, non può permettersi di
rifiutare alcuna offerta di lavoro, qualsiasi essa sia, altrimenti
perde il sussidio; e lo Stato, dal canto suo, può permettersi di
esercitare un controllo invasivo e paternalista sui percettori dei
sussidi, con un monitoraggio costante sulla situazione patrimoniale,
sui movimenti di capitale, addirittura sulle abitudini di vita. Il
lavoratore, che vede ridotto al minimo il suo potere contrattuale e
anche un po’ la sua dignità, non rappresenta più un grave costo per
l’azienda
. E così le imprese ricevono, di fatto, un
finanziamento pubblico, tanto che il giurista Luciano Barra
Caracciolo ha parlato di indebiti aiuti di Stato, che potrebbero
costituire una violazione dei Trattati europei da parte della
Germania. In ogni caso, questa tenaglia rappresentata dalla carota
dei sussidi e dal bastone dei mini-jobs aiuta a capire cosa intendano
i tedeschi per Economia Sociale di Mercato. Senza contare, poi, che i
sussidi, in ultima analisi, li pagano gli stessi lavoratori, nella
veste di contribuenti (le grandi imprese, dalle loro sedi a
Lussemburgo e nelle Isole Cayman, salutano affettuose).

Bene, l’ultima puntata della trasmissione Piazza Pulita, su La 7
il 4 novembre, ha svelato come molti geniali imprenditori italiani
abbiano riprodotto, nelle loro aziende e nei loro distretti,
condizioni quasi esattamente identiche a quelle tedesche. In via
informale, ovviamente.

Il trucco è abbastanza semplice. I lavoratori vengono licenziati,
o meglio messi in mobilità; lo Stato, o meglio le regioni, li
iscrivono nei programmi della Cassa Integrazione in deroga; i
lavoratori vengono poi riassunti, ma “al nero”. I
lavoratori percepiscono così lo stesso stipendio di prima, magari un
po’ ribassato, ma stavolta senza che l’imprenditore debba versare
loro i contributi sociali (il che avrà effetti devastanti sul loro
trattamento pensionistico), ma posso integrare questo magro
trattamento retributivo con i denari della Cassa Integrazione.
L’autosufficienza dei lavoratori è garantita dallo Stato, cioè dai
contribuenti, e per l’impresa si materializza un vantaggio fiscale
non indifferente.


Non è straordinario? È la via italiana ai mini-jobs, lastricata
di furbizie e illegalità.
Non a caso Lorenzo Bini Smaghi, presente
nello studio della trasmissione, ha immediatamente riconosciuto le
analogie sostanziali con il modello tedesco- beccandosi l’ovvia
rampogna di Claudio Borghi.

Questa storia contiene diversi insegnamenti. Innanzitutto dimostra
la differenza, nelle modalità pratiche di esercizio del potere, tra
le élite tedesche (politiche ed economiche) e quelle italiane. Le
prime dichiarano chiaramente quello che vogliono ottenere, e cercando
raggiungerlo per vie legali e standardizzate. Le seconde invece non
passano per la via maestra delle riforme e del cambiamento delle
leggi, ma per quella della fantasia e della violazione delle regole.
È questa un’importante questione antropologica. La questione
politica è che, come questo caso (insieme a tanti altri) dimostra,
euro e mercato unico europeo sono stati visti, dalle classi dirigenti
italiane, come un ring sul quale competere con i tedeschi.
Anche il
mercantilismo italiano ha una sua tradizione, di cui la Legge
Maroni-Biagi e la generalizzata tolleranza verso l’evasione fiscale
non rappresentano che i più fulgidi esempi. Ma nel confronto con
quello tedesco non c’è scampo per le nostre impres(in)e.

Claudio Martini
Fonte: http://il-main-stream.blogspot
Link: http://il-main-stream.blogspot.it/2013/11/i-mini-jobs-allitaliana.html
5.11.2013

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